ပုန်းလျှိုးကွယ်လျှိုး အပေးအယူ (အပိုင်း ၁)
Vol. 52 Ch. 841
ရှောင်လင်းယွီသည် မန်နေဂျာရုံးခန်းသို့ လျှောက်သွားလိုက်သည်။
သို့သော် ရုံးခန်းနားမရောက်မီ အတွင်းမှ ချွဲနွဲ့စွာပြောဆိုနေသော အမျိုးသမီးအသံတစ်ခုကို ကြားလိုက်ရသည်။
"မန်နေဂျာချူ၊ ကျွန်မကို ကုန်ပစ္စည်းစီမံခန့်ခွဲရေး အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်အဖြစ် ရာထူးတိုးပေးမယ်ဆို။ ဘယ်တော့ ကြေညာမှာလဲ"
အခြားစူပါမားကတ်များတွင် အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်ရာထူးကို လူအများက ဂရုမစိုက်ကြပေ။
သို့သော် ထောင်ယွမ်ရွာ Green Fresh စူပါမားကတ်တွင် အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်ဖြစ်ရခြင်းက အနာဂတ်အတွက် ကြီးမားသောမျှော်လင့်ချက်တစ်ခုဖြစ်သည်။
ပထမအချက်က လစာနှင့်ခံစားခွင့်များက သာမန်ဝန်ထမ်းများထက် ပိုကောင်းသည်။
ဒုတိယအချက်က ဤစူပါမားကတ်သည် အရည်အချင်းကို ဦးစားပေးသည်။ အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်ဖြစ်ပြီးနောက် အရည်အချင်းပြနိုင်လျှင် ဌာနမှူး၊ ထိုမှတစ်ဆင့် ဆိုင်မန်နေဂျာအထိ ရာထူးတက်နိုင်သည်။
တတိယအချက်က အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်ဖြစ်လျှင် အခြားစူပါမားကတ်များသို့ လေ့လာရေးခရီးသွားနိုင်ပြီး အထက်လူကြီးများနှင့် ရင်းနှီးခွင့်ရကာ အဆက်အသွယ်ကောင်းများ ရရှိနိုင်သည်။
ထို့ကြောင့် အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်ရာထူးသည် ဝန်ထမ်းတိုင်းလိုချင်သော ပန်းတိုင်တစ်ခု ဖြစ်သည်။
ဒါကြောင့်လည်း မသမာသော နည်းလမ်းများဖြင့် ရယူလိုသူများ ရှိလာခြင်းဖြစ်သည်။
ထို့နောက် သက်လတ်ပိုင်း အမျိုးသားတစ်ဦး၏ အသံကို ကြားလိုက်ရသည်။ "အာ... စိတ်မလောပါနဲ့ကွာ။ အခွင့်အရေးရမှ ကြေညာလို့ ရမှာပေါ့။ အခုက မရသေးဘူးလေ"
အမျိုးသမီးက မကျေမနပ် ပြန်ပြောလိုက်သည်။ "မန်နေဂျာချူ၊ ရှင်က ဒီစူပါမားကတ်တစ်ခုလုံးရဲ့ မန်နေဂျာလေ။ အဖွဲ့ခေါင်းဆောင် ရာထူးတိုးပေးဖို့က ရှင့်အတွက် အသေးအဖွဲ ကိစ္စလေးပါ။ ဘာအခွင့်အရေးကို စောင့်နေရမှာလဲ။ ကျွန်မကတော့ မစောင့်နိုင်ဘူး။ စောင့်နေရင်းနဲ့ သူများလက်ထဲ ပါသွားလိမ့်မယ်"
ထို့နောက် အမျိုးသမီးက ခြိမ်းခြောက်သည့်လေသံဖြင့် ဆက်ပြောသည်။ "ကျွန်မ ဂရုမစိုက်ဘူး။ ဒီ ၂ ရက်အတွင်း သတင်းကောင်း ကြားချင်တယ်။ မဟုတ်ရင် မန်နေဂျာချူက ဝန်ထမ်းမလေးတွေကို အိပ်ရာပေါ်ခေါ်ပြီး ရာထူးတိုးပေးတယ်ဆိုတဲ့ သတင်းကို စူပါမားကတ်တစ်ခုလုံး သိအောင် ဖြန့်ပစ်လိုက်မယ်။ ပြီးရင် ဥက္ကဌရှောင်ရှောင် နားထဲရောက်သွားရင် ရှင် ဘယ်လိုရှင်းမလဲ ကြည့်ရသေးတာပေါ့။ ဥက္ကဌရှောင်ရှောင်က ဝန်ထမ်းရေးရာနဲ့ပတ်သက်ရင် အရမ်းတင်းကျပ်တာ အားလုံးသိကြတယ်။ သူ့လက်အောက်ငယ်သားက ဝန်ထမ်းမလေးတွေကို အိပ်ရာပေါ်ခေါ်ပြီး ရာထူးပေးတယ်ဆိုတာ သိသွားရင် သူ ဘာလုပ်မလဲ။ ရှင့်ကို အလုပ်ထုတ်မလား၊ ဒါမှမဟုတ် ကျွန်မကို အလုပ်ထုတ်မလား"
မန်နေဂျာချူ မျက်နှာပျက်သွားသည်။ ဒေါသကို ထိန်းချုပ်ရင်း အံကြိတ်ကာ ပြောလိုက်သည်။ "မင်း... ကောင်းလိုက်တာ... မင်း တော်တော်ရက်စက်တာပဲ။"
ထို့နောက် အသက်ပြင်းပြင်းရှူလိုက်ပြီး ပြောလိုက်သည်။ "ကောင်းပြီ၊ မနက်ဖြန် မင်းကို အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်အဖြစ် ကြေညာပေးမယ်။ ရပြီလား"
အမျိုးသမီး မျက်လုံးများ အရောင်လက်သွားပြီး ဝမ်းသာအားရ ပြောလိုက်သည်။ "ရတာပေါ့။ မန်နေဂျာချူ ကတိတည်ရင် ကျွန်မပါးစပ်က လုံပါတယ်။ ဘယ်သူ့ကိုမှ မပြောပါဘူး"
မန်နေဂျာချူ အေးစက်စွာ ပြောလိုက်သည်။ "ဟင်း... ပြောတဲ့အတိုင်း ဖြစ်ပါစေ။ ပြီးတော့ ငါတို့နှစ်ယောက်ရဲ့ ဆက်ဆံရေးကို ဘယ်သူမှ မသိစေချင်ဘူး"
"စိတ်ချပါ မန်နေဂျာချူ။ ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းတွေကို ကျွန်မ ကောင်းကောင်း နားလည်ပါတယ်။ မန်နေဂျာချူက ကျွန်မကို ဂရုစိုက်ပေးသရွေ့ ကျွန်မအလုပ်ပြုတ်အောင် လုပ်မှာ မဟုတ်ပါဘူး" အမျိုးသမီးက လေးနက်စွာ ပြောလိုက်သည်။
ထို့နောက် အလန့်တကြား အော်ဟစ်လိုက်သည်။ "အာ... ၇ နာရီ ထိုးတော့မယ်။ ဆိုင်ဖွင့်တော့မယ်။ ကျွန်မ အလုပ်သွားလုပ်တော့မယ်။ တာ့တာ မန်နေဂျာချူ"
သို့သော် ရုံးခန်းထဲမှ ထွက်လာစဉ် တံခါးဝတွင် ရပ်နေသော ရှောင်လင်းယွီကို မြင်လိုက်ရသောအခါ ကြောင်အသွားသည်။ ထို့နောက် မျက်နှာဖြူဖပ်ဖြူရော်ဖြစ်သွားပြီး ကြောက်လန့်တကြား မေးလိုက်သည်။ "ဥ... ဥက္ကဌရှောင်ရှောင်... ရှင်... ရှင် ဘယ်လိုလုပ် ရောက်နေတာလဲ"
ရုံးခန်းထဲမှ မန်နေဂျာချူသည် အပြင်မှအသံကြားသောအခါ ထိတ်လန့်တကြား ပြေးထွက်လာသည်။ ရှောင်လင်းယွီကို မြင်သောအခါ မျက်နှာပျက်သွားပြီး ထစ်ငေါ့စွာ မေးလိုက်သည်။ "ဥ... ဥက္ကဌရှောင်ရှောင်... ဒီလောက်စောစောစီးစီး ရောက်နေတာလား"
ရှောင်လင်းယွီ အေးစက်စွာ ရယ်မောလိုက်သည်။ "ကျွန်မ စောစောမရောက်ရင် ဒီလောက်ကောင်းတဲ့ ပြဇာတ်ကို ဘယ်လိုလုပ် ကြားရမှာလဲ"
သူတို့နှစ်ဦး၏ မျက်နှာများ နီလိုက်၊ ပြာလိုက် ဖြစ်သွားကြသည်။
***